WAS
IST NEW-­WORK?

New Work ist ein Zustand und eine Bewegung zugleich. Resultierend aus tiefgreifenden gesellschaftlichen Veränderungen; im Angesicht der Digitalisierung, Globalisierung und dem gesellschaftlichen Wertewandel, eröffnen sich neue Herausforderungen für Unternehmen, Führungskräfte und Mitarbeiter.

WARUM
ARBEITEN WIR MIT DEM
EINBEZUG VON NEW WORK?

In einer sich ständig wandelnden und herausfordernden Arbeitswelt, stehen Unternehmen zwei Möglichkeiten offen: Sich die Bewegung im Wind des Wandels zu eigen machen oder sich notgedrungen mitreissen zu lassen.  Langfristig lohnt sich die erste Strategie – nicht nur zur Gewährleistung des Unternehmenserfolgs, sondern auch zur Förderung der Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter.

Deswegen unterstützen wir Sie in folgenden Fragestellungen:

Wollen sie mehr über das Thema New Work erfahren?
Wir haben für Sie spannende Angebote geschnürt.

WIE
WIRKT NEW WORK AUF UNS?

Eine flexible Anpassung an neue Arbeitswelten bringt zahlreiche Vorteile mit sich: Moderne Strukturen, eine dynamische Unternehmenskultur und agile Führung fördern innovatives Denken, kreative Ideen, eine vernetzte und offene Zusammenarbeit sowie proaktive Mitarbeiter mit vielfältigen Inputs.

People working in modern, creative work environment

SO
PROFITIEREN SIE VON
NEW WORK!

Seit Anfang der New Work Bewegung in Deutschland, Österreich und der Schweiz gestalten wir diese aktiv mit und teilen unser fundiertes Wissen nicht nur in unseren Kundenprojekten, sondern auch auf internationalen Konferenzen und in Fachzeitschriften. Auch Sie können von diesem Wissen profitieren, ob im kleineren Rahmen in Form eines Vortrags beziehungsweise Workshops oder als grösseres Projekt.

UNSERE THEMENWELTEN FÜR IHRE
ARBEITSWELTEN
PERSÖNLICH UND ONLINE

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