Neue Arbeitswelten, ein Prozess mit vielen Unbekannten. Wenn es so einfach wäre Arbeitswelten zum Effizienzbooster zu machen und auch gleichzeitig zu bewirken,
dass alle glücklich sind, dann müssten wir nicht uns keine Gedanken machen. Aber es gibt Aktionsbedarf.
TRANSFORMATION
IN EINE NEUE ARBEITSWELT
STRATEGIE I Was wollen wir?
PLANUNG I Wie machen wir es?
UMSETZUNG I Was brauchen wir?
BETRIEB I Wie arbeiten wir?
EVALUATION I Was verbessern wir?
DER PROJEKT PROZESS
Von der strategischen Planung über den Einzug bis hin zum Ankommen unterstützen wir Sie auf dem Weg zu Ihren neuen Arbeitswelten. Workplace Change Initiativen greifen tief in das Unternehmen ein und verändern nicht nur den Raum, sondern auch die Menschen die dort arbeiten.
OFFICE PERFORMANCE
BY GAUER
Mit unserem Office Performance Modell (OPM) analysieren wir die IST-Situation und erarbeiten gemeinsam mit Ihnen die zukünftige Ausrichtung Ihrer neuen Arbeitswelt.
Das OPM ist das Grundgerüst für den gesamten Transformationsprozess.